第七十六章 国家队
高宏博的执教能力到底是个什么水平?
为什么每每在国足成绩不好的时候,就有一种声音出现:请回高宏博?
一个教练的执教能力看三点:成绩、思路和水平。
成绩方面:高宏博作为土帅执教成绩斐然,两年带厦门升超,带亚泰夺冠,亚冠不败。
带国足克韩灭法平德国,带贵州进亚冠足协杯亚军。
思路方面,高宏博执教以来一直注重地面配合,强调队伍的整体平衡。
虽然在球队早期,因为球员确实年轻,能力还没达到巅峰,导致很多比赛都是防守反击为主。
但是,就算是反击也强调地面配合的“小快灵”这套行至有效的建队思路,在国足这里也坚持了快十年。
水平方面,高宏博对于向球队灌输自己的执教理念方面上做得很好,互相适应还是不错的。
但高宏博在更衣室管理,球队运营方面都存在着很大的问题。高宏博在每支球队都没有得到善终的结果。
至于更衣室管理的问题,对于全世界教练都是一个大难题。
从来没有固定模式来解决更衣室问题的。
有些人是靠高压,比如魔力鸟的成绩高压,弗格森的吹风机高压。用个人的强势来压服一切。
有些人靠的就是怀柔,比如补锅匠拉捏利,老好人安切洛蒂。像极了道家的无为而治。
有些人就是靠人格魅力,比如丁灿所在的多特蒙德,克洛普选择的方式就是与球员们打成一片。
而高宏博,在更衣室的掌控确实力不从心。
高宏博性格中表现最为强烈的是控制欲,他的执教风格就是,将球队纳入完全的控制之中。
所以,他在执教长春亚泰期间,对队中的两位大佬也采取了不少的手段,但那一次,他获得了成功。
但是,只要成绩下滑,等到球队拿不到冠军的时候,矛盾就再也掩盖不住。
在首次执教国家队期间,他坚决弃用多名大佬级别球员,反而使用荣昊、杨昊、邓卓翔、于海等球员,这些球员共同的特点就是努力和听话,所以国家队的内部气氛非常融洽,也赢得了不少的比赛。
但是下课的高宏博,是被球迷轰下去的,无人为他喊冤。
另外,高宏博没有改变国足如何克服心理难关的问题。
至于心理问题,其实每个国家的队伍都会有,哪个年轻球员上场腿不哆嗦?解决方法无非就是两个。
一个就是球员多进行一些高水平的比赛。
就如同下棋一样,总是同比自己差的对手下棋,最终也会变成臭棋篓子。
只有与高水平对手比赛,才能知道自己的差距,才能知道自己努力的方向。也能清楚对手的水平。
这些东西不是靠看录像能解决的,必须打比赛。
对于排名世界60多位的国足来说,找个水平高的陪练并不难。
今年的国足,就分别于法国、德国这样的球队进行了比赛,这个思路是对的,只是没有很好的延续下去。
球迷和领导没有在一场场热身赛的胜利中,收获最后的正规比赛胜利。急功近利的思想也让追求热身赛成绩,成了教练下课的罪责之一。
二就是进行心理辅导。
赛前的心理建设,其实一直以来都是华夏人的强项。
只不过没有大量高水平的比赛做铺垫,干巴巴的心理建设效果很差。
华夏陆军的强大,可不是想三哥一样的自我吹嘘,而是真的把世界排名靠前的十几个国家都打服过一遍。
又比如丁灿,如果让他现在参加对阵棒子、霓虹国的比赛,就不可能出现恐韩恐日的情况,因为在德甲,这些人都是他的手下败将。
归根结底,还是缺乏高水平比赛。
……
现在的高宏博,正悠闲的泡着茶,最近的国足的好成绩也让他少了一些焦虑,眼袋都没有那么严重了。
“丁灿,我的国家队,全是年轻人,平均年龄只是24岁,媒体都说这是史上最年轻的国家队了,再加上我这个最年轻的主教练。
战术方面,提倡逼抢围,小快灵。
和你在多特蒙德的战术很像,更加强调地面配合。
你在多特蒙德当进攻核心,我认为你在国家队还可以承担更多的任务。
都是年轻人,只要你能力够强,绝对能在球队站稳脚跟。
我们的未来,绝对不可限量。”
高宏博在茶杯中注入沸水后,用茶壶盖轻轻抹去茶泡,仿佛在指点江山。
丁灿接过茶杯,他其实很同意最后这句话,这支国家队的许多成员,确实是未来国足的中坚力量。
只不过,太过理想主义的高宏博,以及急功近利的竹蟹高层,没能让这支国家队存在太久的时间。
高宏博下课之后,国足就再也没有明确的建队思路,陷入无序和混乱的国足不可避免的划向深渊。
哪怕世界级教头来了也没有用。
“高指导,亚洲杯之前我们还有热身赛吗。”
丁灿压下心中思绪,向高宏博询问到。
高宏博思索了一下,说。
“有的,不过都是一些队内热身赛或者一些弱小的东南亚国家。
这样的比赛,我就不打算招你回来了。
一是球员本身都在参加联赛,热身赛的目的也就是看看球员状态;你在德国的比赛,强度很大,你要避免舟车劳顿而导致受伤的风险。
二是这届亚洲杯,上头给的任务本来就是锻炼年轻人的,也没有给具体的成绩要求。
所以,我是打算把你的锻炼时间放在亚洲杯决赛阶段的。
这要比那些无关紧要的热身赛锻炼价值大。”
看来克韩赢法之后的高指导,心气非常高。
他已经把自己的目光瞄准2014年巴西世界杯了。
2014年的巴西世界杯亚洲杯预选赛,从2011年就会开始了。
丁灿张了张嘴,有些话想说却说不出口。
总不能告诉高宏博,你这个主教练也只是个过渡时期的产物,竹蟹等你打完亚洲杯就会卸磨杀驴吧。
国家队在经历了08奥运周期的闹剧后,经历了历史和发展的最低谷,几年之内国家队又没有洲际大赛的任务,高宏博的上台基本上就是就是一个过渡者的角色,
在此期间,足协允许了高宏博大刀阔斧的改革,带了一支平均年龄23、4岁的队伍参加了东亚赛和亚洲杯,这样待遇不一定代表着足协的支持,相反是足协早有打算请名帅,索性就让高宏博瞎弄去吧。
所以高宏博的下课没有原因,因为早已注定,就是看外籍名帅什么时候到位。
看着这位对未来充满憧憬,打算一展胸中抱负的主教练。
丁灿最终什么也没说。
只是和高宏博确定了新赛季回国加入球队的时间,便起身离开了。
期间礼仪周到,态度谦和。
应该能够给这位少帅留下一个好印象。
以后也不需要去玩什么将相和之类的戏码。
丁灿只想在国家队打好每一场比赛,对得起印在心口的五星红旗就足够了。
至于哪个主教练来执教,都不可能改变国足的现状的。
足球,还是得从娃娃抓起。
离开后的丁灿,调整了下心情,立马就打电话联系恭叔。
他要去看那些国足的真正希望了。
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为什么每每在国足成绩不好的时候,就有一种声音出现:请回高宏博?
一个教练的执教能力看三点:成绩、思路和水平。
成绩方面:高宏博作为土帅执教成绩斐然,两年带厦门升超,带亚泰夺冠,亚冠不败。
带国足克韩灭法平德国,带贵州进亚冠足协杯亚军。
思路方面,高宏博执教以来一直注重地面配合,强调队伍的整体平衡。
虽然在球队早期,因为球员确实年轻,能力还没达到巅峰,导致很多比赛都是防守反击为主。
但是,就算是反击也强调地面配合的“小快灵”这套行至有效的建队思路,在国足这里也坚持了快十年。
水平方面,高宏博对于向球队灌输自己的执教理念方面上做得很好,互相适应还是不错的。
但高宏博在更衣室管理,球队运营方面都存在着很大的问题。高宏博在每支球队都没有得到善终的结果。
至于更衣室管理的问题,对于全世界教练都是一个大难题。
从来没有固定模式来解决更衣室问题的。
有些人是靠高压,比如魔力鸟的成绩高压,弗格森的吹风机高压。用个人的强势来压服一切。
有些人靠的就是怀柔,比如补锅匠拉捏利,老好人安切洛蒂。像极了道家的无为而治。
有些人就是靠人格魅力,比如丁灿所在的多特蒙德,克洛普选择的方式就是与球员们打成一片。
而高宏博,在更衣室的掌控确实力不从心。
高宏博性格中表现最为强烈的是控制欲,他的执教风格就是,将球队纳入完全的控制之中。
所以,他在执教长春亚泰期间,对队中的两位大佬也采取了不少的手段,但那一次,他获得了成功。
但是,只要成绩下滑,等到球队拿不到冠军的时候,矛盾就再也掩盖不住。
在首次执教国家队期间,他坚决弃用多名大佬级别球员,反而使用荣昊、杨昊、邓卓翔、于海等球员,这些球员共同的特点就是努力和听话,所以国家队的内部气氛非常融洽,也赢得了不少的比赛。
但是下课的高宏博,是被球迷轰下去的,无人为他喊冤。
另外,高宏博没有改变国足如何克服心理难关的问题。
至于心理问题,其实每个国家的队伍都会有,哪个年轻球员上场腿不哆嗦?解决方法无非就是两个。
一个就是球员多进行一些高水平的比赛。
就如同下棋一样,总是同比自己差的对手下棋,最终也会变成臭棋篓子。
只有与高水平对手比赛,才能知道自己的差距,才能知道自己努力的方向。也能清楚对手的水平。
这些东西不是靠看录像能解决的,必须打比赛。
对于排名世界60多位的国足来说,找个水平高的陪练并不难。
今年的国足,就分别于法国、德国这样的球队进行了比赛,这个思路是对的,只是没有很好的延续下去。
球迷和领导没有在一场场热身赛的胜利中,收获最后的正规比赛胜利。急功近利的思想也让追求热身赛成绩,成了教练下课的罪责之一。
二就是进行心理辅导。
赛前的心理建设,其实一直以来都是华夏人的强项。
只不过没有大量高水平的比赛做铺垫,干巴巴的心理建设效果很差。
华夏陆军的强大,可不是想三哥一样的自我吹嘘,而是真的把世界排名靠前的十几个国家都打服过一遍。
又比如丁灿,如果让他现在参加对阵棒子、霓虹国的比赛,就不可能出现恐韩恐日的情况,因为在德甲,这些人都是他的手下败将。
归根结底,还是缺乏高水平比赛。
……
现在的高宏博,正悠闲的泡着茶,最近的国足的好成绩也让他少了一些焦虑,眼袋都没有那么严重了。
“丁灿,我的国家队,全是年轻人,平均年龄只是24岁,媒体都说这是史上最年轻的国家队了,再加上我这个最年轻的主教练。
战术方面,提倡逼抢围,小快灵。
和你在多特蒙德的战术很像,更加强调地面配合。
你在多特蒙德当进攻核心,我认为你在国家队还可以承担更多的任务。
都是年轻人,只要你能力够强,绝对能在球队站稳脚跟。
我们的未来,绝对不可限量。”
高宏博在茶杯中注入沸水后,用茶壶盖轻轻抹去茶泡,仿佛在指点江山。
丁灿接过茶杯,他其实很同意最后这句话,这支国家队的许多成员,确实是未来国足的中坚力量。
只不过,太过理想主义的高宏博,以及急功近利的竹蟹高层,没能让这支国家队存在太久的时间。
高宏博下课之后,国足就再也没有明确的建队思路,陷入无序和混乱的国足不可避免的划向深渊。
哪怕世界级教头来了也没有用。
“高指导,亚洲杯之前我们还有热身赛吗。”
丁灿压下心中思绪,向高宏博询问到。
高宏博思索了一下,说。
“有的,不过都是一些队内热身赛或者一些弱小的东南亚国家。
这样的比赛,我就不打算招你回来了。
一是球员本身都在参加联赛,热身赛的目的也就是看看球员状态;你在德国的比赛,强度很大,你要避免舟车劳顿而导致受伤的风险。
二是这届亚洲杯,上头给的任务本来就是锻炼年轻人的,也没有给具体的成绩要求。
所以,我是打算把你的锻炼时间放在亚洲杯决赛阶段的。
这要比那些无关紧要的热身赛锻炼价值大。”
看来克韩赢法之后的高指导,心气非常高。
他已经把自己的目光瞄准2014年巴西世界杯了。
2014年的巴西世界杯亚洲杯预选赛,从2011年就会开始了。
丁灿张了张嘴,有些话想说却说不出口。
总不能告诉高宏博,你这个主教练也只是个过渡时期的产物,竹蟹等你打完亚洲杯就会卸磨杀驴吧。
国家队在经历了08奥运周期的闹剧后,经历了历史和发展的最低谷,几年之内国家队又没有洲际大赛的任务,高宏博的上台基本上就是就是一个过渡者的角色,
在此期间,足协允许了高宏博大刀阔斧的改革,带了一支平均年龄23、4岁的队伍参加了东亚赛和亚洲杯,这样待遇不一定代表着足协的支持,相反是足协早有打算请名帅,索性就让高宏博瞎弄去吧。
所以高宏博的下课没有原因,因为早已注定,就是看外籍名帅什么时候到位。
看着这位对未来充满憧憬,打算一展胸中抱负的主教练。
丁灿最终什么也没说。
只是和高宏博确定了新赛季回国加入球队的时间,便起身离开了。
期间礼仪周到,态度谦和。
应该能够给这位少帅留下一个好印象。
以后也不需要去玩什么将相和之类的戏码。
丁灿只想在国家队打好每一场比赛,对得起印在心口的五星红旗就足够了。
至于哪个主教练来执教,都不可能改变国足的现状的。
足球,还是得从娃娃抓起。
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